Fazla çalışmaların kayıtlara dayalı hesaplandığı durumlarda fazla çalışmadan taktiri indirim yapılamayacağı
KAMU KURUM VE KURULUŞLARINDA FAALİYET GÖSTEREN ALT İŞVERENLERİN HER BİR HİZMET ALIM SÖZLEŞMESİNİN FARKLI ALT İŞVEREN İŞYERİ OLARAK KABUL EDİLECEĞİ
HAKLI NEDENLE FESİH HAKKINI KULLANMAK İÇİN GEREKLİ HAK DÜŞÜRÜCÜ SÜRENİN FESHE YETKİLİ MAKAMIN ÖĞRENDİĞİ TARİHTEN İŞLEYECEĞİ
İŞYERİNDE İŞVERENİN ESAS FAALİYETİ DIŞINDA KALAN HİZMETLERİN BİR BÜTÜN OLARAK ALT İŞVERENE DEVREDİLMESİ
GRUP ŞİRKETLERİ VEYA HOLDİNG BÜNYESİNDE YER ALAN ŞİRKETLER ARASINDAKİ İLİŞKİNİN BELİRLENMESİNİN İŞÇİLİK ALACAKLARINDAN SORUMLULUK İÇİN ZORUNLU OLDUĞU
ALT İŞVERENİN TARAFI OLDUĞU TİS YÜRÜRLÜK SÜRESİ DOLMADAN ALT İŞVERENİN DEĞİŞMESİNİN TİS UYGULANMASINA ETKİLİ OLMADIĞI
ŞÇİNİN ŞEHİR DIŞI EĞİTİM TALEBİNİN KARŞILANMAMASI GİBİ HALLERİN İŞÇİYE HAKLI FESİH OLANAĞI VERMEYECEĞİ
İŞE İADE DAVASI AÇILMASI İÇİN GEREKLİ 6 AYLIK KIDEMİN HESABINDA KESİNTİLİ GEÇEN ÇALIŞMALARIN BİRLEŞTİRİLECEĞİ